人常說“性格決定命運”，王安如此驕傲自負，儼然注定了王安電腦公司的衰落。

    有一次，Intel公司CEO安迪·格羅夫親自登門拜訪王安，推廣旗下的存儲器。格魯夫把存儲器樣品放在王安的辦公桌上，然后問：“您是磁芯存儲器的發明者，對于這種存儲器的應用有什么高見?”王安只是輕輕地瞅了他一眼，低頭打開手上的信件，然后回答說：“如果你早先問過我這個問題，那你就不可能制造出這種垃圾部件。”這讓格魯夫感到羞辱，而且會談期間，王安頻頻接電話，屢屢打斷他們的會談。

    格魯夫在會晤后填寫的出差報告中不禁寫道：“我害怕的是，我將被他那深沉的哈欠聲所淹沒……”

    王安簡直太驕傲自負了，連Intel公司CEO都敢這么羞辱。安迪·格羅夫代表的不僅僅是他個人，而是整個Intel公司。李則天如果讓Intel公司與王安電腦公司合作，肯定會寒了安迪·格羅夫以及Intel公司員工們的心。

    更何況，IBM-PC個人電腦標準早已樹立，王安電腦公司憑什么與之競爭，還真以為王安電腦公司能夠成為第二個蘋果公司？這一世的蘋果公司如果沒有李則天BUG一般的創意和設計，照樣要被IBM的兼容機碾壓成狗。

    很顯然，王安太驕傲自負了，自以為比李則天還強，可以帶領王安電腦公司稱霸個人計算機。

    試想，如果不兼容IBM-PC，第三方軟件和第三方硬件廠商誰特么愿意額外為王安電腦做開發？哪怕王安電腦再好，照樣失敗。

    李則天已經提醒過了王安，但他偏偏還要自己作死，那就怪不得其他人了。

    話說，王安回到公司之后，在辦公室里大發雷霆。

    他拉著好大的面子親自拜訪李則天，沒想到李則天竟絲毫不給他面子，一口拒絕了他。

    “這個Chronos·Li簡直太輕狂了，居然絲毫不給我王安面子！！！”

    王安狠狠地拍了一下桌子。

    眼下，王安電腦公司還沒到傷筋動骨的時候，固然個人計算機市場極大的沖擊了文字處理機的市場，但是仍然還賣的不錯。而且，王安電腦公司開發的小型機非常暢銷，為公司賺了不少錢。因而，王安電腦公司現在還是一家非常有實力的公司，這也是王安驕傲自負的底氣。

    “爸，既然Chronos·Li不愿意與我們合作，那我們只能找其他公司了。摩托羅拉公司也生產處理器，而且處理器的性能卓越，不比Intel公司的差！以他們的實力，一定可以專門為王安電腦公司設計出強大的處理器！！！”王列說道。

    摩托羅拉公司風頭正盛，手提電腦風靡全球，“摩托羅拉”這個品牌知名度大增，同時促進了摩托羅拉公司的其他產品的銷量。王列能第一時間想到摩托羅拉處理器，自然是很正常的事。

    王安點頭說：“嗯，你說的沒錯，那么與摩托羅拉公司合作的事情就讓你去做。”

    “好的！”王列興奮的說道，然后告辭，立馬準備前往摩托羅拉公司。

    眼下，王安的身體越來越差，他現在有意培養王列，準備讓他接班。因而很多事情都讓給他做，以便培養王列在公司的威望。

    王安希望“虎父無犬子”，但事實上，王列的能力有限，業績平平，公司很多人都不服他。王安還沒退位，大家也就沒說什么。但如果真要讓王列接替王安掌管公司，絕對有很多人反對。

    王安他自己是一個世上罕見的集技術與經營才華于一體的天才，其麾下云集了一批性格各異、才能出眾但又極難調理的人物，很少或者沒有接觸過東方文化的這批人，服膺于王安，但別指望他們會聽命于才情平平的王烈，雖然他是王安的兒子。而王安電腦公司最大的資產就是這批人，就是他們的才氣。譬如前世思科公司的約翰·錢伯斯也只是王安電腦公司的一名地區性的普通經理。

    傳統的家族式管理在國外其實是行不通的，倘若家族中有出類拔萃人才，這自然是好。但是沒有呢？那么，聘用優秀的職業經理人管理公司無疑是最正確的選擇！

    這一世，王安電腦公司遭受到的打擊可能比較多，讓王安更加身心疲憊，沒過幾天就突然病倒了。

    王列從摩托羅拉公司談好合作之后，急忙返回家里。

    “爸，你身體怎么樣了？”

    “別擔心，還死不了，休息一段時間就好了。”王安臉色蒼白，說話聲音有氣無力。事實上，王安已經自知身體不行了，該到了退休的年紀了。

    “明天，”王安喘了口氣，說，“明天召開董事會，我打算讓你出任公司總裁！我身體抱恙，今后在家里養病。王列，王安電腦公司今后就交給你了！”

    王列神色激動，握著他的手，說：“爸，你放心吧，我一定不會讓你失望的！”

    第二天，王安的身體恢復了很多，和王列一起來到了公司。

    會議室里，公司董事和一些高管已經到齊了。

    王安坐在首位上，王列坐在他的右邊。

    “大家好，我今天把大家召集過來開這個會，其實是有非常重要的事情要宣布！”王安緩緩地說道，“我年事已高，再加上疾病纏身，所以，我打算退休。至于公司新總裁的人選，我推選我兒子王列就任！！！”

    話音一落，會議室立即成為了菜市場，喧鬧無比，眾人紛紛反對王列出任公司總裁！

    “王安博士，您身體不好，要退休了，我們能夠理解，可是新公司的接班人，我認為王列不是最好的人選！”

    “是啊，王列的能力遠不足擔任總裁一職！”

    “王安博士，我建議聘請優秀的職業經理人！”

    “……”

    王列的目光打量著眾人，暗暗將反對他的人記在心里。

    王安這時則說道：“我是公司的創始人，我對公司擁有完全控制權，這件事就這么定了，無需過多討論。我相信我的子女，他們一定有經營公司的能力！！！”

    王安說這話，眾人頓時無話可說，全都沉默了起來。

    公司是王安家族的，人家硬是要執意為之，“舉賢不避親”，讓自己的兒子擔任公司總裁，其他人能有什么辦法。

    王安召開這個會議，不是和大家商量，而是下達通知。

    眾人即便不滿，卻也只能接受。

    會議結束當天，王列的任命通知下達了，正式成為了王安電腦公司的總裁。

    這消息一出，不禁整個公司發生了巨大的震蕩，而且還引起了業內和媒體的驚訝。